Falacias y realidades sobre los sindicatos.
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Realidad de los Sindicatos en el siglo XXI
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¿Qué ocurre si, estando de vacaciones, tengo un accidente o caigo enferma/o?
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¿Estando de vacaciones te han tenido que dar la baja por alguna circunstancia y no sabes cómo gestionar eso con tu empresa? Pilar Caballero, abogada de CCOO Servicios, responde a una de vuestras dudas … (ver enlace) (Ver enlace)
Campaña de información de CCOO sobre el registro horario: QUE NO TE TOMEN EL TIEMPO
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CCOO ha puesto en marcha una campaña informativa sobre la nueva regulación que obliga a las empresas a establecer un sistema objetivo, fiable y accesible para registrar la jornada laboral diaria realizada por cada trabajador. Esta medida, que es una reivindicación histórica de CCOO, representa un beneficio para los trabajadores y trabajadoras porque cobrarán las horas extras que hasta ahora
Los estados miembros de la UE deben obligar a los empresarios a implantar un sistema que permita computar la jornada laboral diaria
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Madrid, 14 de mayo de 2019. Tras un recurso de la Federación de Servicios de CCOO para que se declarara la obligación de Deutsche Bank de establecer un registro de la jornada laboral diaria, el TJUE ha sentenciado hoy que los Estados miembros tienen la obligación de implantar un sistema objetivo, fiable y accesible que permita
Día Internacional del Trabajo
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En este 1º de Mayo, Día Internacional del Trabajo, CCOO y UGT llaman a la movilización de las trabajadoras y los trabajadores para convertir este día en una jornada de reivindicación social y de defensa de los derechos de las trabajadoras y trabajadores, para luchar contra la precariedad y las desigualdades instaladas en nuestra sociedad, a
DEDUCCION CUOTA SINDICAL
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La cuota de afiliación sindical a CCOO de 2018 tiene la consideración de gasto deducible de los rendimientos del trabajo. En el borrador que envía Hacienda o en la aplicación RENTAWEB 2018 por defecto, no indica la cantidad abonada a los sindicatos, es necesario incluirla en "Cuotas satisfechas a sindicatos" en tu declaración de IRPF. Te recordamos
CONCILIACION FAMILIAR Y LABORAL. Nacimiento y cuidado del menor. Modificaciones Decretos 6 y 8 2019
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¿A quién aplica?: Madre biológica. Otro/a progenitor/a Persona adoptante Persona guardadora con ?nes de adopción o persona acogedora (CONSULTA LAS CONDICIONES MODIFICADAS)
CONCILIACION FAMILIAR Y LABORAL. En qué te afectan las nuevas medidas sociales del RDL 6 y 8 de 2019
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El dia 1 de abril entran en vigor varias medidas en materia de conciliación y corresponsabilidad, incluidas en los decretos 6 y 8 de 2019. Además, hay otras prestaciones incluidas en estos decretos que ya están siendo de aplicación. Desde la Federación de Servicios de CCOO hemos confeccionado las siguientes infografías para facilitar su comprensión, sobre las
CONFLICTO COLECTIVO POR EL INCREMENTO DEL PLUS DE ANTIGUEDAD
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Celebrado el juicio en la Audiencia Nacional, el pasado miércoles 6 de marzo, os adjuntamos extracto del fallo producido por el tribunal. Breve Resumen de la Sentencia: Actualización salarial de trienios del XVII Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría y estudios de mercado y opinión pública, se estima la demanda de CCOO. (SENTENCIA 38/2019)
Dia Internacional de la Mujer Trabajadora
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CCOO hace un llamamiento a la participación en la jornada de movilización social del 8M. Para ello CCOO ha convocado paros laborales parciales en el conjunto de las empresas y administraciones públicas con una duración de dos horas. La huelga afectará a todas las actividades laborales y funcionariales desempeñadas por los trabajadores y por los